Tahuna, BAROMETERSULUT.com– Pemerintah Kabupaten (Pemkab) Kepulauan Sangihe menggelar apel kerja bersama awal bulan yang dirangkaikan dengan arahan memasuki semester kedua Tahun Anggaran 2026. Apel berlangsung di Lapangan Santiago, Rumah Jabatan Bupati Kepulauan Sangihe, Selasa (7/7/2026), dan dipimpin langsung oleh Bupati Kepulauan Sangihe, Michael Thungari.
Dalam amanatnya, Bupati Michael Thungari mengawali sambutan dengan mengajak seluruh Aparatur Sipil Negara (ASN) bersyukur karena masih diberikan kesehatan dan kesempatan untuk kembali menjalankan tugas pemerintahan.
Ia juga menyampaikan candaan yang mengundang senyum peserta apel terkait penundaan pelaksanaan apel yang semula dijadwalkan pada Senin.
“Seharusnya apel dilaksanakan pada hari Senin sebagai awal bulan, namun kami tunda sehari. Kemarin kita menghormati para pendukung Brasil, hari ini tinggal pendukung Portugal yang jumlahnya lebih sedikit,” ujar Thungari disambut tawa peserta apel.
Di balik suasana santai tersebut, Bupati kemudian menegaskan pentingnya peningkatan kinerja seluruh perangkat daerah dalam menghadapi semester kedua tahun anggaran 2026.
“Saya menyampaikan apresiasi kepada seluruh ASN yang telah menunjukkan dedikasi, loyalitas, dan tanggung jawab dalam menjalankan tugas pemerintahan, pembangunan, serta pelayanan kepada masyarakat. Berbagai capaian telah kita raih dan patut disyukuri, namun keberhasilan tersebut tidak boleh membuat kita berpuas diri. Masih banyak target pembangunan yang harus kita selesaikan bersama,” tegasnya.
Menurut Thungari, seluruh perangkat daerah harus bekerja lebih cepat, lebih efektif, lebih kolaboratif, dan lebih berorientasi pada hasil.
“Fokus kita bukan sekadar menyelesaikan program, tetapi memastikan setiap kebijakan benar-benar memberikan manfaat nyata bagi masyarakat serta mempercepat pencapaian visi pembangunan Kabupaten Kepulauan Sangihe,” katanya.
Dalam arahannya, Bupati menekankan lima prioritas yang harus menjadi perhatian seluruh perangkat daerah.
Pertama, optimalisasi evaluasi program kerja perangkat daerah. Ia mengapresiasi Bagian Pemerintahan Sekretariat Daerah yang telah memfasilitasi evaluasi kinerja OPD. Menurutnya, evaluasi harus menjadi budaya kerja agar setiap program tepat sasaran, terukur, dan berdampak nyata bagi masyarakat. Ia juga meminta setiap OPD segera menindaklanjuti rekomendasi hasil evaluasi melalui berbagai perbaikan.
Kedua, percepatan pembangunan sumber daya manusia dan perluasan kesempatan kerja. Thungari memberikan apresiasi kepada Dinas Tenaga Kerja atas penyelenggaraan Job Fair serta kerja sama dengan berbagai perusahaan dan Politeknik Negeri Nusa Utara. Program tersebut diharapkan terus diperluas agar semakin banyak putra-putri Sangihe memperoleh akses kerja dan peningkatan kompetensi.
Ketiga, penguatan kelembagaan perangkat daerah melalui reformasi birokrasi. Bupati meminta Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia (BKPSDM) segera melakukan peninjauan menyeluruh terhadap struktur jabatan yang sudah tidak sesuai regulasi.
“Jangan sampai masih terdapat jabatan yang secara ketentuan telah dihapus atau diubah, tetapi masih tercantum dalam sistem administrasi. Hal ini dapat menghambat pengembangan karier ASN,” ujarnya.
Keempat, memperkuat pengawasan, akuntabilitas, dan disiplin birokrasi. Ia meminta Inspektorat Daerah meningkatkan fungsi pengawasan internal agar setiap program berjalan efektif, efisien, akuntabel, serta mendukung peningkatan kualitas pelayanan publik yang berpihak kepada masyarakat.
Kelima, percepatan transformasi digital pemerintahan. Bupati menginstruksikan Dinas Komunikasi dan Informatika segera menyusun Master Plan Pemerintahan Digital Kabupaten Kepulauan Sangihe sebagai peta jalan digitalisasi pemerintahan yang terintegrasi dan berkelanjutan.
Selain itu, seluruh ASN juga diwajibkan mengikuti webinar bertajuk “Artificial Intelligence (AI) untuk Produktivitas dan Efisiensi Kerja ASN” yang akan dilaksanakan dalam waktu dekat.
“Saya berharap kegiatan ini dimanfaatkan untuk meningkatkan kapasitas, wawasan, dan keterampilan ASN dalam memanfaatkan teknologi kecerdasan buatan guna mendukung pelaksanaan tugas sehari-hari, sekaligus menjadi bagian penting dalam pengembangan karier ASN melalui penerapan manajemen talenta,” tutup Bupati.
Turut hadir dalam apel tersebut Wakil Bupati Kepulauan Sangihe Tendris Bulahari, Penjabat Sekretaris Daerah Johanis Pilat, para pimpinan Organisasi Perangkat Daerah (OPD), serta ratusan ASN di lingkungan Pemerintah Kabupaten Kepulauan Sangihe.
